Grandes empresas de tecnologia reconhecem 'nova realidade' de demissões: Jeffreys

Uma onda de demissões e congelamento de contratações no Vale do Silício em meio a uma economia lenta reflete o “reconhecimento de uma nova realidade” por grandes empresas de tecnologia, disse o banco de investimentos Jefferies em uma nota de pesquisa publicada na quarta-feira.
“A nova realidade é que a demanda está diminuindo”, disse Brent Till, analista principal do relatório, à Fortune.“E as contratações são tão rápidas que, se entrarmos em recessão, é inevitável que tenhamos mais demissões.”
Analistas citaram dados do TrueUp de que cerca de 210.000 trabalhadores de tecnologia foram demitidos este ano, com até 40% deles demitidos no quarto trimestre.A análise da Jefferies mostrou que agora existem, em média, 36% menos empresas de Internet e software do que no início do ano.Till disse que era um sinal de “exagero” causado pela tecnologia em uma “época de dinheiro fácil”.
Entre os gigantes da tecnologia, a Meta anunciou planos para cortar 11.000 empregos – um corte de 13%.A Amazon teria iniciado demissões de magnitude semelhante, embora não esteja claro quanto a empresa eventualmente crescerá.Enquanto isso, a Microsoft anunciou duas rodadas de demissões este ano, mais recentemente em outubro, com 1.000 cortes de empregos.
O Google é a única grande empresa de tecnologia que não anunciou demissões, observou Jeffreys, embora tenha notado que impôs uma moratória de contratação no início deste ano.
“Você vê fortes evidências de que grandes, médias e pequenas empresas estão em um período de racionalização do que está acontecendo”, disse Till, acrescentando que “não há demanda e sua pressão de preço está fora do normal”.A comparação do número de funcionários das Três Grandes com seus rendimentos decrescentes ilustra a inconsistência e a necessidade de racionalização.
A redução do quadro de funcionários se deve ao excesso de recrutamento durante a pandemia, que analistas disseram ser necessário para “recuperar a eficiência operacional com quadro de funcionários em linha com as atuais tendências de demanda”.
“Se sua renda per capita está caindo porque você não tem renda, você estará cortando pessoal”, disse Till.
Amazon e Meta registraram os piores resultados no terceiro trimestre deste ano, um grande afastamento de seu sucesso na era da pandemia.
“Acho que é isso que realmente separa os verdadeiros atletas dos amadores”, disse ele, lembrando o famoso ditado “nadar nu” de Warren Buffett sobre como uma quebra do mercado pode revelar muita coisa.No entanto, Till disse que haverá mais demissões e não sabe quanto será esse número, mas será muito maior.
“Se você entende de tecnologia, aperte o cinto – vai ser uma jornada difícil”, disse ele.“E é melhor você aparecer no topo da página de desempenho, porque eles estão assistindo, e esta não é a primeira onda de cortes.”
A visão interna de Jeffreys é que a economia entrará em recessão no terceiro trimestre do ano que vem.Portanto, mesmo antes da recessão, diz Till, “as empresas de tecnologia são notoriamente otimistas demais”.
“Não estamos tentando ser dramáticos”, disse ele.“Não estamos tentando chamar a atenção.Estamos apenas tentando ser realistas de que essas empresas precisam ajustar suas estruturas de custo porque, durante uma recessão econômica, se não puderem controlar os ganhos, só poderão controlar uma coisa.E essas são despesas.… A tecnologia gasta mais dinheiro.Essas são as pessoas.”
Essa “nova realidade” na indústria de tecnologia ainda é uma parte natural de uma recessão, disse Till, e a tecnologia também não está “segurada”.
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Horário de postagem: 08 de dezembro de 2022